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九江裝修除異味 深入了解員工對(duì)薪酬的滿意度
2016-10-24  |  瀏覽:6次  |  編輯:九江除甲醛

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員工對(duì)薪酬滿意與否,只有員工自己才有發(fā)言權(quán)。開展員工滿意度的調(diào)查,目的是為了摸清員工的薪酬?duì)顩r以及員工對(duì)現(xiàn)階段企業(yè)薪酬水平是否滿意。員工對(duì)薪酬是否滿意,直接影響到其在工作中的表現(xiàn)和積極性。由于個(gè)體的差異性,每一個(gè)人的工作動(dòng)機(jī)、需求、個(gè)性的不同,在企業(yè)內(nèi)部,不同崗位的員工,他們對(duì)企業(yè)薪酬水平的滿意度的感受都會(huì)不一樣。拿到高薪的員工往往對(duì)企業(yè)薪酬水平是滿意的,拿到低薪的員工對(duì)企業(yè)薪酬水平會(huì)有抱怨,只有摸清了員工的薪酬?duì)顩r,才能對(duì)癥下藥,拿出切實(shí)可行的措施來改進(jìn)和完善企業(yè)薪酬制度。

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